Birden fazla işçiden oluşan bir ekibi temsilen içlerinden birinin, takım kılavuzu sıfatıyla işverenle yaptığı sözleşmeye takım sözleşmesi denir. Bu sözleşme, kurulacak iş sözleşmelerinin süresi ne olursa olsun yazılı yapılmalı; her işçinin kimliği ve ücreti ayrı ayrı gösterilmelidir. Sözleşmede adı geçen her işçi işe başladığında, o işçiyle işveren arasında sözleşmedeki şartlarla bir iş sözleşmesi kurulmuş sayılır. Takım sözleşmesine ayrıca Borçlar Kanunu'nun 110. maddesi (üçüncü kişinin fiilini taahhüt) de uygulanır. Ücretler her işçiye ayrı ayrı ödenir ve takım kılavuzu için işçilerin ücretinden aracılık veya benzeri nedenlerle kesinti yapılamaz.
Kimleri ilgilendirir: Takım halinde işçi çalıştıran işverenleri, işveren vekillerini, takım kılavuzunu ve takım sözleşmesinde adı yazılı işçileri ilgilendirir.
Takım sözleşmesi nedir, yazılı yapılması zorunlu mu?
Takım sözleşmesi, birden çok işçinin oluşturduğu takımı temsilen bir işçinin, takım kılavuzu sıfatıyla işverenle yaptığı sözleşmedir. Kurulacak iş sözleşmeleri için hangi süre kararlaştırılmış olursa olsun yazılı yapılması gerekir.
Takım sözleşmesinde işçilerin ücreti kime ve nasıl ödenir?
İşveren veya işveren vekili ücreti her işçiye ayrı ayrı ödemek zorundadır. Takım kılavuzu için işçilerin ücretinden aracılık veya benzeri bir nedenle kesinti yapılamaz.
Yapay zekâ ile hazırlanmıştır, bilgi amaçlıdır. Bağlayıcı olan resmî metindir.
Birden çok işçinin meydana getirdiği bir takımı temsilen bu işçilerden birinin, takım kılavuzu sıfatıyla işverenle yaptığı sözleşmeye takım sözleşmesi denir. Takım sözleşmesinin, oluşturulacak iş sözleşmeleri için hangi süre kararlaştırılmış olursa olsun, yazılı yapılması gerekir. Sözleşmede her işçinin kimliği ve alacağı ücret ayrı ayrı gösterilir. Takım sözleşmesinde isimleri yazılı işçilerden her birinin işe başlamasıyla, o işçi ile işveren arasında takım sözleşmesinde belirlenen şartlarla bir iş sözleşmesi yapılmış sayılır. Ancak, takım sözleşmesi hakkında Borçlar Kanununun 110 uncu maddesi hükmü de uygulanır. İşe başlamasıyla iş sözleşmesi kurulan işçilere ücretlerini işveren veya…
Tam metin üyelere açık
Listeleri ve özetleri üye olmadan görebilirsiniz. Kanun maddesini tam metin okumak için giriş yapın. Her üyeye 5 kanun maddesi, 5 özelge ve 5 Danıştay kararı tam metin hakkı tanınır; Yıllık Abonelik ile sınırsız.
- Üyeye 5 kanun maddesi · 5 özelge · 5 Danıştay kararı
- Yıllık Abonelik: bütün mevzuat, kitaplar ve pratik bilgiler sınırsız
- TrueBot ve TrueBot Ultra kredi ile