İş için sağlık raporu şart olduğu hâlde raporsuz çalıştırılan ya da raporda o işe elverişli olmadığı yazan kişiyi çalıştıran işveren, SGK'nın yaptığı tedavi giderlerini, yol, gündelik ve refakatçi giderlerini geri ödemek zorunda kalır. Sağlık raporuyla çalışamayacağı belgelenen işte bazı sigortalılar çalıştırılamaz; çalıştıran işveren aynı hastalık ve bağlantılı hastalıkların masraflarından sorumludur. Tedavi bittiğine ve çalışabileceğine dair yetkili hekim ya da kurul belgesi olmadan başka işte çalışan sigortalı ile bunu bilerek çalıştıran işveren, bu masraflardan SGK'ya karşı birlikte sorumlu olur.
Kimleri ilgilendirir: Sağlık raporu gereken işlerde çalışacak kişileri çalıştıran işverenleri ve genel sağlık sigortalılarını ilgilendirir.
Sağlık raporu almadan çalıştırdığım işçinin tedavi masraflarını SGK bana yansıtır mı?
Evet. Çalışacağı iş için rapor gerektiği hâlde raporsuz çalıştırılan sigortalının SGK'since yapılan sağlık hizmeti giderleri ile yol, gündelik ve refakatçi giderleri işverene tazmin ettirilir.
Tedavisi bitmeden başka işte çalışan sigortalının masraflarından kim sorumlu olur?
Tedavinin bittiğine ve çalışabileceğine dair yetkili hekim veya kurul belgesi olmadan çalışan sigortalı ile bunu bilerek çalıştıran işveren, aynı hastalık ve bağlantılı hastalık masraflarından SGK'ya karşı müştereken ve müteselsilen sorumludur.
Yapay zekâ ile hazırlanmıştır, bilgi amaçlıdır. Bağlayıcı olan resmî metindir.
(1) İlgili kanunları gereğince çalışacağı iş için sağlık raporu alınması gerektiği hâlde, sağlık raporuna dayanmaksızın veya alınan raporlarda çalıştığı işte tıbbî yönden çalışmasının elverişli olmadığı belirtildiği hâlde, genel sağlık sigortalısını çalıştıran işverenlere, bu nedenlerle Kurumca yapılan sağlık hizmetine ilişkin giderler ile yol gideri, gündelik ve refakatçi giderleri tazmin ettirilir. (2) Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) ve (c) bentleri kapsamındaki kişiler, hekim veya diş hekimi sağlık raporu ile çalışamayacağı belgelenen işlerde çalıştırılamaz. Bu kişileri çalıştıran işverenler, genel sağlık sigortalısının aynı hastalığı ve illiyet bağı kurulan hastalıkları…
Tam metin üyelere açık
Listeleri ve özetleri üye olmadan görebilirsiniz. Kanun maddesini tam metin okumak için giriş yapın. Her üyeye 5 kanun maddesi, 5 özelge ve 5 Danıştay kararı tam metin hakkı tanınır; Yıllık Abonelik ile sınırsız.
- Üyeye 5 kanun maddesi · 5 özelge · 5 Danıştay kararı
- Yıllık Abonelik: bütün mevzuat, kitaplar ve pratik bilgiler sınırsız
- TrueBot ve TrueBot Ultra kredi ile