5510Ek Madde 11

Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu Madde Ek-11

Kanun
Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu
Kanun no
5510
Madde
Ek Madde 11
Yapay zekâ özeti

Doğum veya evlat edinme nedeniyle yarım zamanlı çalışan 4/c kapsamındaki sigortalıların, aylık ve yardımlarının yarım ödendiği döneme ait fiili hizmet süresi ve prim gün sayısı yarım sayılır. Sigorta primi veya emekli keseneği, tam zamanlı çalışılsaydı esas alınacak tutarın yarısı üzerinden ödenir. Genel sağlık sigortası primi ise tam tutar üzerinden ödenir. İlgili mevzuata göre yarım zamanlı çalışan 4/c sigortalılarının eksik kalan süreleri hizmet süresine eklenebilir. Bunun için yazılı talepte bulunulması ve hesaplanan borcun tebliğden sonra belirlenen süre içinde ödenmesi gerekir. Borç, sigortalının tabi olduğu rejime göre 41. madde esaslarına ya da 5434 sayılı Kanun hükümlerine göre hesaplanır. Fiili hizmet süresi zammı ve itibari hizmet süresi, yalnızca 40. maddedeki tablonun (13) ve (14) numaralı sıralarında ve 49. maddenin ikinci fıkrasında belirtilen sigortalılar için yarım zamanlı dönemde yarı oranında uygulanır.

Kimleri ilgilendirir: Yarım zamanlı çalışma hakkından yararlanan 4/c kapsamındaki sigortalıları (özellikle doğum veya evlat edinme nedeniyle) ve bunların hak sahiplerini ilgilendirir.

Yarım zamanlı çalışılan dönem emeklilikte nasıl sayılır?

Bu dönemin fiili hizmet süresi ve prim ödeme gün sayısı yarım hesaplanır. Ek gösterge ile makam ve görev tazminatı için aranan sürelerde de hizmet süresi yarım dikkate alınır.

Yarım zamanlı çalışmada eksik kalan süreler hizmete eklenebilir mi?

Evet. Sigortalı veya hak sahipleri yazılı talepte bulunmalıdır. Sigortalının tabi olduğu rejime göre hesaplanan borcun tebliğden itibaren belirlenen süre içinde ödenmesi şartıyla eksik süreler hizmet sürelerine eklenir.

Yapay zekâ ile hazırlanmıştır, bilgi amaçlıdır. Bağlayıcı olan resmî metindir.

Özet

4 üncü maddenin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında sigortalı sayılanlardan, doğum veya evlat edinmeye bağlı olarak ilgili mevzuatına göre yarım zamanlı çalışma hakkından yararlanmaları nedeniyle mali hakları ile sosyal yardımları yarım ödenenlerin, bu şekilde ödeme yapılan döneme ilişkin fiili hizmet süreleri ile prim ödeme gün sayıları yarım olarak hesaplanır. Yarım zamanlı olarak çalışılmaya başlanan günü izleyen ay başından itibaren normal zamanlı çalışılması hâlinde ödenmesi gereken sigorta primine esas aylık kazanç ya da emekli keseneğine esas aylık tutarının yarısı üzerinden sigorta primi veya emekli keseneği ödenir. Ancak, bunların genel sağlık sigortası primi sigortalı ve…

Tam metin üyelere açık

Listeleri ve özetleri üye olmadan görebilirsiniz. Kanun maddesini tam metin okumak için giriş yapın. Her üyeye 5 kanun maddesi, 5 özelge ve 5 Danıştay kararı tam metin hakkı tanınır; Yıllık Abonelik ile sınırsız.

  • Üyeye 5 kanun maddesi · 5 özelge · 5 Danıştay kararı
  • Yıllık Abonelik: bütün mevzuat, kitaplar ve pratik bilgiler sınırsız
  • TrueBot ve TrueBot Ultra kredi ile

True Kütüphane — Vergi Mevzuatı Kütüphanesi. Bu sayfadaki mevzuat metinleri (kanun, özelge, Danıştay kararı) kamuya açık kaynaklardan derlenmiştir ve bilgilendirme amaçlıdır; resmi/güncel metin için ilgili resmi kaynağı esas alın. Hukuki görüş niteliği taşımaz.