İş kazası geçiren ya da meslek hastalığına yakalanan sigortalıya gereken sağlık hizmetini işveren hemen sağlamak zorundadır. İşverenin yaptığı belgeli giderleri Kurum karşılar. İşverenin ihmali veya gecikmesi tedaviyi uzatır ya da malüllüğe yol açar veya malüllüğü artırırsa, Kurumun yaptığı giderleri işveren öder. Gerekli sağlık raporu olmadan ya da çalışmaya elverişli olmadığı raporlanmış kişiyi çalıştıran işverene, Kurumun yaptığı sağlık giderleri tazmin ettirilir. Sağlık kurulu raporuyla belli bir işte çalışamayacağı belgelenen kişiyi o işte çalıştıran işveren, aynı hastalık için yapılan masrafları öder. Kurumca yetkilendirilen hekim veya kuruldan belge almadan başka işte çalışan sigortalının aynı hastalık için yapılan tedavi masrafları sigortalının kendisinden alınır. İş kazası veya meslek hastalığı işverenin kastından ya da sigortalının iş sağlığı ve güvenliği mevzuatına aykırı hareketinden doğmuşsa, giderler işverene tazmin ettirilir. İşverenin sorumluluğu belirlenirken kaçınılmazlık ilkesi dikkate alınır. Kusuru mahkemece tespit edilen üçüncü kişilere de Kurumun yaptığı sağlık giderleri tazmin ettirilir.
Kimleri ilgilendirir: İşverenleri, genel sağlık sigortalılarını ve sigortalıya veya bakmakla yükümlü olduğu kişilere zarar veren üçüncü kişileri ilgilendirir.
İş kazasında sağlık giderlerini işveren mi öder, SGK mı?
İşveren sağlık hizmetini derhal sağlar, belgeye dayanan giderleri Kurum karşılar. İşverenin ihmali veya gecikmesi tedaviyi uzatır ya da malüllüğe yol açarsa giderler işverene ödettirilir. Kaza, işverenin kastı veya sigortalının iş güvenliği mevzuatına aykırı hareketi sonucu olmuşsa da giderler işverene tazmin ettirilir.
Sağlık raporu olmadan çalıştırılan işçinin tedavi masrafını kim öder?
Gerekli rapor alınmadan çalıştıran ya da çalışmaya elverişli olmadığı raporda yazmasına rağmen çalıştıran işverene, Kurumun yaptığı sağlık giderleri tazmin ettirilir.
Yapay zekâ ile hazırlanmıştır, bilgi amaçlıdır. Bağlayıcı olan resmî metindir.
İşveren, iş kazasına uğrayan veya meslek hastalığına tutulan genel sağlık sigortalısına sağlık durumunun gerektirdiği sağlık hizmetlerini derhal sağlamakla yükümlüdür. Bu amaçla işveren tarafından yapılan ve belgelere dayanan sağlık hizmeti giderleri ve 65 inci madde hükümlerine göre yapılacak masraflar Kurum tarafından karşılanır. Birinci fıkrada belirtilen yükümlülüklerin yerine getirilmesindeki ihmalinden veya gecikmesinden dolayı, genel sağlık sigortalısının tedavi süresinin uzamasına veya malül kalmasına veya malüllük derecesinin artmasına sebep olan işveren, Kurumun bu nedenle yaptığı her türlü sağlık hizmeti giderini ödemekle yükümlüdür. İlgili kanunları gereğince sağlık raporu…
Tam metin üyelere açık
Listeleri ve özetleri üye olmadan görebilirsiniz. Kanun maddesini tam metin okumak için giriş yapın. Her üyeye 5 kanun maddesi, 5 özelge ve 5 Danıştay kararı tam metin hakkı tanınır; Yıllık Abonelik ile sınırsız.
- Üyeye 5 kanun maddesi · 5 özelge · 5 Danıştay kararı
- Yıllık Abonelik: bütün mevzuat, kitaplar ve pratik bilgiler sınırsız
- TrueBot ve TrueBot Ultra kredi ile