Çocuk ve genç işçilere verilecek hafta tatili, aralıksız en az yönetmelikte belirtilen süre kadar olmak zorundadır; bölünerek kullandırılamaz. Bu tatil günü için işçiye çalışma karşılığı aranmadan ücret ödenir.
Kimleri ilgilendirir: Çocuk ve genç işçi çalıştıran işverenleri ve bu işçilerin bordro ile tatil planlamasını yapan muhasebe ve insan kaynakları çalışanlarını ilgilendirir.
Çocuk ve genç işçilerin hafta tatili kaç saat olmalı ve bölünebilir mi?
Hafta tatili kesintisiz olmak zorundadır, yani bölünerek kullandırılamaz. Süre yönetmelikte belirlenen alt sınırdan az olamaz.
Çocuk ve genç işçiye hafta tatili günü için ücret ödenir mi?
Evet. Hafta tatili ücreti, o gün çalışma karşılığı aranmaksızın ödenir.
Yapay zekâ ile hazırlanmıştır, bilgi amaçlıdır. Bağlayıcı olan resmî metindir.
-Çocuk ve genç işçilerin hafta tatili izinleri kesintisiz kırk saatten az olamaz. Ayrıca hafta tatili ücreti bir iş karşılığı olmaksızın ödenir.
Tam metin üyelere açık
Listeleri ve özetleri üye olmadan görebilirsiniz. Kanun maddesini tam metin okumak için giriş yapın. Her üyeye 5 kanun maddesi, 5 özelge ve 5 Danıştay kararı tam metin hakkı tanınır; Yıllık Abonelik ile sınırsız.
- Üyeye 5 kanun maddesi · 5 özelge · 5 Danıştay kararı
- Yıllık Abonelik: bütün mevzuat, kitaplar ve pratik bilgiler sınırsız
- TrueBot ve TrueBot Ultra kredi ile