Denetmen yardımcıları için Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü, birkaç yılı kapsayan bir yetiştirme planı hazırlar ve Başkan bu planı onaylar. Yetiştirmenin amacı, denetmenliğin gerektirdiği nitelikleri kazandırmak, mevzuat ile inceleme ve denetim konularında bilgi ve tecrübe sağlamak, rapor yazma ile bilimsel araştırma ve analiz becerilerini geliştirmektir. Bu süreçte kişisel çaba ve çalışma esastır. Göreve başlayan denetmen yardımcısı önce belirlenen süre boyunca görevlendirilen denetmen refakatinde il müdürlüğü veya sosyal güvenlik merkezindeki iş ve işlemler konusunda eğitim alır. Bu sürenin ardından yine denetmen refakatinde inceleme ve araştırma yapabilir, yerel denetime katılabilir ve tutanaklara imza atabilir.
Kimleri ilgilendirir: Sosyal güvenlik denetmen yardımcılarını, onların yetiştirilmesinden sorumlu Sigorta Primleri Genel Müdürlüğünü, Başkanı ve refakat eden denetmenleri ilgilendirir.
Denetmen yardımcıları göreve başladıktan sonra nasıl yetiştirilir?
Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü yetiştirme planı hazırlar, Başkan onaylar. Yardımcılar önce denetmen refakatinde il müdürlüğü veya sosyal güvenlik merkezindeki iş ve işlemler konusunda eğitim programına alınır.
Denetmen yardımcısı ne zaman denetime katılabilir ve tutanak imzalayabilir?
İlk eğitim süresi bittikten sonra denetmen refakatinde inceleme ve araştırma yapabilir, yerel denetime katılabilir ve yine denetmen refakatinde tutanaklara imza atabilir.
Yapay zekâ ile hazırlanmıştır, bilgi amaçlıdır. Bağlayıcı olan resmî metindir.
(1) (Değişik:RG-22/2/2013-28567) Denetmen yardımcıları için, Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü tarafından üç yıllık süreyi kapsayacak şekilde yetiştirme planı hazırlanır ve bu plan Başkan tarafından onaylanır. (2) Denetmen yardımcılarının yetiştirilmesindeki amaçlar şunlardır: a) Denetmenliğin gerektirdiği nitelikleri kazandırmak. b) Görev ve yetki alanına giren mevzuat ile inceleme ve denetim konularında bilgi, tecrübe ve ihtisas sahibi olmalarını sağlamak. c) Mesleğin gerektirdiği niteliklere göre gelişimini sağlamak. ç) Rapor yazma tekniği konusundaki bilgi ve becerilerini artırmak. d) Bilimsel araştırma ve analiz yapma tekniklerini geliştirmek. (3) Denetmen yardımcılarının…
Tam metin üyelere açık
Listeleri ve özetleri üye olmadan görebilirsiniz. Kanun maddesini tam metin okumak için giriş yapın. Her üyeye 5 kanun maddesi, 5 özelge ve 5 Danıştay kararı tam metin hakkı tanınır; Yıllık Abonelik ile sınırsız.
- Üyeye 5 kanun maddesi · 5 özelge · 5 Danıştay kararı
- Yıllık Abonelik: bütün mevzuat, kitaplar ve pratik bilgiler sınırsız
- TrueBot ve TrueBot Ultra kredi ile