Basit usulde vergilendirilebilmek için üç genel şartın birlikte sağlanması gerekir. Mükellef işinin başında bizzat çalışmalı veya bulunmalıdır. İşyerinin emsal kira bedeli ya da yıllık kira toplamı, büyükşehir belediye sınırları içi ve diğer yerler için ayrı ayrı belirlenen sınırı aşmamalıdır. Ayrıca ticari, zirai veya mesleki faaliyetler dolayısıyla gerçek usulde gelir vergisine tabi olmamalıdır. Yardımcı işçi veya çırak çalıştırmak ya da seyahat, hastalık, askerlik gibi zorunlu nedenlerle geçici olarak işin başında bulunmamak birinci şartı bozmaz. İş sahibinin ölümü hâlinde işe dul eşi veya küçük çocukları adına devam edilirse, bunların bilfiil işin başında bulunup bulunmadığına bakılmaz. Kira sınırı ve gerçek usul şartı, eskiden beri işe devam edenlerde takvim yılı başındaki duruma, yeni başlayanlarda işe başlama tarihindeki duruma göre değerlendirilir.
Kimleri ilgilendirir: Basit usulde vergilendirilmek isteyen veya bu usule tabi olan küçük esnaf ve işletme sahipleri ile bunların mali müşavirlerini ilgilendirir.
Basit usule tabi olmanın şartları nelerdir?
Kendi işinde bizzat çalışmak veya bulunmak, işyeri emsal kira bedelinin ya da yıllık kira toplamının bulunulan yere göre belirlenen sınırı aşmaması ve ticari, zirai veya mesleki faaliyetler dolayısıyla gerçek usulde gelir vergisine tabi olmamak gerekir.
Basit usulde işçi çalıştırmak veya hastalık nedeniyle işte bulunmamak şartı bozar mı?
Bozmaz. Yardımcı işçi ve çırak kullanmak ile seyahat, hastalık, askerlik, tutukluluk gibi zorunlu nedenlerle geçici olarak işin başında bulunmamak bilfiil çalışma şartını ortadan kaldırmaz.
İş sahibi ölürse işe devam eden dul eş veya çocuklar için bilfiil çalışma şartı aranır mı?
Hayır. İşe dul eş veya küçük çocuklar adına devam edilirse, bunların bilfiil işin başında bulunup bulunmadığına bakılmaz.
Yapay zekâ ile hazırlanmıştır, bilgi amaçlıdır. Bağlayıcı olan resmî metindir.
(Değişik: 24/12/1980-2361/34 md.) Basit usule tabi olmanın genel şartları şunlardır: 1. Kendi işinde bilfiil çalışmak veya bulunmak (işinde yardımcı işçi ve çırak kullanmak, seyahat, hastalık, ihtiyarlık, askerlik, tutukluluk ve hükümlülük gibi zaruri ayrılmalar dolayısıyla geçici olarak bilfiil işinin başında bulunmamak bu şartı bozmaz. Ölüm halinde iş sahibinin dul eşi veya küçük çocukları namına işe devam olunduğu takdirde, bunların bilfiil işin başında bulunup bulunmamalarına bakılmaz.) 2. (Değişik: 22/7/1998-4369/32 md.) İşyeri mülkiyetinin iş sahibine ait olması halinde emsal kira bedeli, kiralanmış olması halinde yıllık kira bedeli toplamı büyükşehir belediye sınırları içinde…
Tam metin üyelere açık
Listeleri ve özetleri üye olmadan görebilirsiniz. Kanun maddesini tam metin okumak için giriş yapın. Her üyeye 5 kanun maddesi, 5 özelge ve 5 Danıştay kararı tam metin hakkı tanınır; Yıllık Abonelik ile sınırsız.
- Üyeye 5 kanun maddesi · 5 özelge · 5 Danıştay kararı
- Yıllık Abonelik: bütün mevzuat, kitaplar ve pratik bilgiler sınırsız
- TrueBot ve TrueBot Ultra kredi ile