(4/a) kapsamında çalışırken işten ayrılıp aynı ay içinde emeklilik (tahsis) talebinde bulunan ve ertesi aybaşından aylık bağlanan kişi için, aynı dönemdeki vergi kaydı nedeniyle (4/b) sigortalılığı başlatılmaz. Bunun nedeni, 29/2/2016'dan itibaren (4/b) kapsamında emekli aylıklarından sosyal güvenlik destek primi alınmamasıdır. Kişi işten ayrıldığı ayı takip eden aylarda tahsis talep ederse, (4/b) sigortalılığı işten çıkış gününü izleyen günden başlatılır ve aylığa hak kazanmış olmak şartıyla tahsis talep tarihinde sonlandırılır.
Kimleri ilgilendirir: Hem (4/a) hem (4/b) kapsamında sigortalılığı olan, (4/a) işinden ayrılıp emeklilik talebinde bulunan sigortalıları ve bunların işlemlerini yürüten işveren, muhasebeci ve SGK birimlerini ilgilendirir.
İşten ayrılıp aynı ay emeklilik talep edersem vergi kaydım nedeniyle (4/b) sigortalılığım başlar mı?
Hayır. (4/a) kapsamında çalışırken işten ayrılıp aynı ay içinde tahsis talebinde bulunan ve ertesi aybaşından aylık bağlanan kişinin vergi kaydına dayanarak (4/b) sigortalılığı başlatılmaz.
İşten ayrıldığım ayı izleyen aylarda emeklilik talep edersem (4/b) sigortalılığı ne olur?
(4/b) sigortalılığı işten çıkış verilen günü izleyen günden itibaren başlatılır. Aylığa hak kazanılmış olması kaydıyla tahsis talep tarihinde sonlandırılır.
Yapay zekâ ile hazırlanmıştır, bilgi amaçlıdır. Bağlayıcı olan resmî metindir.
Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) ve (b) bendi kapsamında sigortalılığı bulunan, ancak 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki sigortalılığı devam ederken işinden ayrılarak aynı ay içinde tahsis talebinde bulunan ve takip eden aybaşından itibaren aylık bağlanan sigortalının, 53 üncü madde uyarınca, işten ayrıldığı tarih ile tahsis talep tarihi arasında 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (b) bendi kapsamında sigortalılığı başlatılmayıp, işten ayrıldığı tarihten itibaren 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (b) bendi kapsamında (4 numaralı alt bent hariç) sosyal güvenlik destek primi tescilleri yapılmakta iken; 6663 sayılı Kanunun 24 üncü maddesiyle Kanunun 30…
Tam metin üyelere açık
Listeleri ve özetleri üye olmadan görebilirsiniz. Kanun maddesini tam metin okumak için giriş yapın. Her üyeye 5 kanun maddesi, 5 özelge ve 5 Danıştay kararı tam metin hakkı tanınır; Yıllık Abonelik ile sınırsız.
- Üyeye 5 kanun maddesi · 5 özelge · 5 Danıştay kararı
- Yıllık Abonelik: bütün mevzuat, kitaplar ve pratik bilgiler sınırsız
- TrueBot ve TrueBot Ultra kredi ile