İşyeri başka bir ile taşındığında, bir işyeri ya da iş başka bir işverene devredildiğinde veya miras yoluyla intikal ettiğinde işyeri bildirgesinin Kuruma yeniden verilmesi gerekir. Aynı il içinde Kurumun başka bir biriminin görev alanına giren adrese taşınmada yazılı adres bildirimi yeterlidir. Bu işlerde çalışan sigortalıların hakları ve yükümlülükleri devam eder. İşyeri aktif veya pasifiyle devralınır, intikal eder, katılır ya da birleşirse, eski işverenin Kuruma olan prim ve ferî borçlarından yeni işveren de eski işverenle birlikte sorumlu olur. Buna aykırı sözleşme hükümleri Kuruma karşı geçersizdir.
Kimleri ilgilendirir: İşyerini başka bir ile nakleden, devreden, devralan, miras yoluyla devralan veya işyerini birleştiren ya da başka işyerine katan işverenleri ve bu işyerlerinde çalışan sigortalıları ilgilendirir.
İşyerini başka bir ile taşıyınca SGK'ya ne bildirmem gerekir?
İşyeri bildirgesini Kanunda belirtilen süre içinde Kuruma vermeniz gerekir. Aynı il içinde Kurumun başka bir biriminin görev alanına giren adrese taşınmada ise adres değişikliğini yazıyla bildirmeniz yeterlidir.
İşyerini devralınca eski işverenin SGK borcundan sorumlu olur muyum?
Evet, işyeri aktif veya pasifiyle devralınırsa yeni işveren, eski işverenin Kuruma olan prim, gecikme cezası, gecikme zammı ve diğer ferî borçlarından müştereken ve müteselsilen sorumludur. Bunu değiştiren sözleşme hükümleri Kuruma karşı geçersizdir.
Yapay zekâ ile hazırlanmıştır, bilgi amaçlıdır. Bağlayıcı olan resmî metindir.
5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 11 nci maddesinin 5 inci fıkrasında; “İşyerinin faaliyette bulunduğu adresten başka bir ildeki adrese nakledilmesi, sigortalı çalıştırılan bir işin veya işyerinin başka bir işverene devredilmesi veya intikal etmesi halinde, işyerinin nakledildiği, yeni işverenin işi veya işyerini devraldığı tarihi takip eden on gün içinde, işyerinin miras yoluyla intikali halinde ise mirasçıları, ölüm tarihinden itibaren en geç üç ay içinde, işyeri bildirgesini Kuruma vermekle yükümlüdür. İşyerinin aynı il sınırları içinde Kurumun diğer bir ünitesinin görev alanına giren başka bir adrese nakledilmesi halinde, adres değişikliğinin yazı ile…
Tam metin üyelere açık
Listeleri ve özetleri üye olmadan görebilirsiniz. Kanun maddesini tam metin okumak için giriş yapın. Her üyeye 5 kanun maddesi, 5 özelge ve 5 Danıştay kararı tam metin hakkı tanınır; Yıllık Abonelik ile sınırsız.
- Üyeye 5 kanun maddesi · 5 özelge · 5 Danıştay kararı
- Yıllık Abonelik: bütün mevzuat, kitaplar ve pratik bilgiler sınırsız
- TrueBot ve TrueBot Ultra kredi ile