Zorunlu sigortalılık kapsamına girmeyen ya da tam süreli çalışmayan bazı kişiler, şartları taşımaları ve talep etmeleri halinde isteğe bağlı sigortalı olabilir. Madde, 2008 yılı Ekim ayı başından sonra isteğe bağlı sigortalı olabilecek grupları sayıyor: ay içinde eksik çalışanlar, başka bir sigortalılığı veya aylığı olmayanlar, belirli ülkelerde ikamet eden ya da çalışanlar, cezaevinde çalışan veya bulunanlar, çıraklar, stajyer öğrenciler, kursiyerler, işsizlik ödeneği alanlar, iş sözleşmesi askıda kalanlar ile harp ve vazife malulleri gibi gruplar bu kapsamda sayılıyor.
Kimleri ilgilendirir: İsteğe bağlı sigortalılık şartlarını taşıyan ve maddede sayılan gruplara giren, sigortalılığı talep eden kişileri ilgilendirir.
İşsizlik ödeneği alan biri isteğe bağlı sigortalı olabilir mi?
Evet. İşsizlik ödeneği alanlar, talep etmeleri halinde isteğe bağlı sigortalı olabilir.
Öğrenciler ve çıraklar isteğe bağlı sigortalı olabilir mi?
Aday çırak, çırak, işletmelerde mesleki eğitim gören öğrenciler ile zorunlu staja tabi öğrenciler talep etmeleri halinde isteğe bağlı sigortalı olabilir.
Yapay zekâ ile hazırlanmıştır, bilgi amaçlıdır. Bağlayıcı olan resmî metindir.
Kanuna göre isteğe bağlı sigortalı olmaya ilişkin şartları taşıyanlardan; - Kanuna tabi zorunlu sigortalı olmayı gerektirecek şekilde çalışmayan veya sigortalı olarak çalışmakla birlikte ay içerisinde 30 günden az çalışan yada tam gün çalışmayanlar, - Kendi sigortalılıkları nedeniyle bu Kanuna göre veya başka ülke mevzuatına göre sigortalı olmayanlar veya aylık bağlanmamış olanlar, - Uluslararası sosyal güvenlik sözleşmesi (Değişik, 19/6/2020 tarihli ve 2020/21 sayılı Genelge) hükümleri kapsamında Fransa, İngiltere, İsveç ve İsviçre’de ikamet edenler ya da çalışanlar, - İsteğe bağlı sigortalı olmak için talepte bulunanlardan Türkiye’de ikamet etmekte iken sosyal güvenlik sözleşmesi…
Tam metin üyelere açık
Listeleri ve özetleri üye olmadan görebilirsiniz. Kanun maddesini tam metin okumak için giriş yapın. Her üyeye 5 kanun maddesi, 5 özelge ve 5 Danıştay kararı tam metin hakkı tanınır; Yıllık Abonelik ile sınırsız.
- Üyeye 5 kanun maddesi · 5 özelge · 5 Danıştay kararı
- Yıllık Abonelik: bütün mevzuat, kitaplar ve pratik bilgiler sınırsız
- TrueBot ve TrueBot Ultra kredi ile