Yol ve yemek bedellerinden yersiz kesildiği iddia edilen sigorta primlerinin işverene iade edilebilmesi için üç şart aranır: işverenin, bildirimin yapıldığı işyerinin bağlı olduğu Sosyal Güvenlik Merkezi'ne talepte bulunması, talep tarihine kadar kanunda öngörülen sürenin geçmemiş olması ve primlerin yersiz alındığının Kurumca tespit edilmesi. İade, işveren ve sigortalılara kendi hisseleri oranında yapılır; taraflardan biri hem kendi hem karşı tarafın payını isteyemez. Yanlış veya yersiz tahsil edilen işsizlik sigortası primlerinin iadesi de aynı kanun maddesine göre yürütülür.
Kimleri ilgilendirir: Yol ve yemek bedellerinden ya da işsizlik sigortasından yersiz prim ödediğini düşünen işverenleri, sigortalıları ve bunların işlemlerini yürüten muhasebecileri ilgilendirir.
Yersiz alınan sigorta primi işverene nasıl iade edilir?
İşveren, bildirimlerin yapıldığı işyerinin bağlı olduğu Sosyal Güvenlik Merkezi'ne talepte bulunur. Sürenin geçmemiş olması ve primlerin yersiz alındığının Kurumca tespit edilmesi gerekir.
Yersiz alınan prim iadesinde işveren hem kendi hem sigortalı payını isteyebilir mi?
Hayır. İade, işveren ve sigortalılara hisseleri oranında yapılır. Taraflardan biri her iki tarafa ait primlerin tamamını talep edemez.
Yapay zekâ ile hazırlanmıştır, bilgi amaçlıdır. Bağlayıcı olan resmî metindir.
Bilindiği üzere, 5510 sayılı Kanununun 89 uncu maddesinin üçüncü fıkrasına göre yersiz alınmış olduğu iddia edilen yol ve yemek bedellerinden kesilen sigorta primlerinin işverenlere iade edilebilmesi için; -Söz konusu primlerin bildirimlerinin yapıldığı işyerinin bağlı bulunduğu Sosyal Güvenlik Merkezi'ne işverenlerce talepte bulunulması, -Primlerin tahsil edildiği tarihten talep tarihine kadar 10 yıllık sürenin geçmemiş olması, -Yersiz alınmış olduğunun Kurumca tespit edilmesi, gerekmektedir. Ayrıca, kanun maddesinde iadenin işveren ve sigortalılara hisseleri oranında olacağı belirtilmiş olduğundan, taraflardan birinin her iki tarafa ait primlerin tamamını talep etme hakkı bulunmamaktadır.…
Tam metin üyelere açık
Listeleri ve özetleri üye olmadan görebilirsiniz. Kanun maddesini tam metin okumak için giriş yapın. Her üyeye 5 kanun maddesi, 5 özelge ve 5 Danıştay kararı tam metin hakkı tanınır; Yıllık Abonelik ile sınırsız.
- Üyeye 5 kanun maddesi · 5 özelge · 5 Danıştay kararı
- Yıllık Abonelik: bütün mevzuat, kitaplar ve pratik bilgiler sınırsız
- TrueBot ve TrueBot Ultra kredi ile